IPOベンチャー転職を利用する
あなたのベネフィット

その1.
成長性の高いIPOベンチャーの紹介


その2.
キャリアコンサルタントの転職支援


その3.
IPO経験を軸としたキャリア設計相談

IPOベンチャー企業が
あなたを待っています

IPOベンチャーとは私たちの造語であり、「IPO(=株式上場)を通過点として成長を続ける企業」のことです。

企業の継続的な成長要因は、アイディアでもなく、技術力でもなく、お金でも経営者の能力でもありません。

これからIPOベンチャーに参画するあなたの挑戦する姿勢が、IPOベンチャーにとって最大の成長エネルギー原となります。

IPOベンチャー転職の特徴

1. IPOベンチャー企業の転職支援に特化

上場するといっていつまでも上場できないベンチャー、上場してすぐに成長が止まってしまうベンチャーなど、ベンチャーといってもいろいろなステータスの企業があります

IPOベンチャー転職では、IPOを通過点として成長を続ける企業に特化して、転職を支援しています

2. 企業文化と転職人材の相性を最も重視

企業が求める実務経験とスキルに対して、転職人材の履歴書や職歴書をマッチングさせることは、今後はビックデータやAIが行うデジタル領域であり、データ量が蓄積されれば人間が行うよりも精度が高まります

IPOベンチャー転職では、企業側と転職人材の双方との直接のコミュニケーションを介した暗黙知情報を重要視しています

企業側の見えない経営理念・企業文化・組織風土と、転職人材の公私の価値観や将来のキャリア設計の相性を最も大切にしたご紹介をしています

3. 転職人材ファースト

有料職業紹介事業は、求人企業から成功報酬をいただいて成り立つビジネスモデルであり、転職する人材からお金をいただくことはありません

IPOベンチャー転職では、利益の源泉となる信用と信頼は、転職して成功した人材からいただくものと考えています

転職人材を最終顧客と位置付けて、入社後も含めた中長期的なキャリア設計をサポートしています

よくあるご質問

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IPOベンチャー転職支援サービスって、いったいどんな経験を持った人たちが運営しているの?

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私たちは、実際にIPOベンチャーでIPOを経験したチームです。
IPO前の未上場企業としての課題、IPO後の上場企業の課題を現場感覚を持って知り尽くしているからこそ、転職候補者に対し具体的なキャリア設計の助言をすることができます。

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IPOベンチャー企業だけでなく、大企業やいろいろな企業も合わせて、たくさん紹介してくれるの?

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私たちは大手の有名な転職支援サイトのように、多数の求人企業を幅広くご紹介できるわけではありません。
その代わりに、最も大切にしている転職する人材一人ひとりに対して、私たちの投下する時間を多く使うことができます。

キャリアコンサルタントの紹介

久納 克宣  Katusnori Kuno
ベンチャーキャピタル、上場企業の取締役CFOを経て、東証マザーズにて取締役管理部長としてIPOを達成。

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